O našoj kompaniji:
CRH je vodeća internacionalna grupa u oblasti građevinskih materijala, koja zapošljava 75.800 ljudi na blizu 3.160 operativnih lokacija u 29 zemalja širom sveta. Grupa ima lidersku poziciju u Evropi i Severnoj Americi, kao i regionalnu poziciju u Aziji. CRH je posvećena unapređenju u izgradnji okruženja kroz isporuku vrhunskih materijala i proizvoda za izgradnju i održavanje insfrastrukture, stambenih i komercijalnih projekata.
Cementara Moravacem je članica CRH i smeštena je u centralnoj Srbiji, u selu Popovac, blizu Paraćina, 160 km južno od Beograda. Godišnji kapaciteti cementare su su 1 350 000 tona cementa cementa i veziva, na čemu radi tim od oko 300 zaposlenih.
Sa četiri fabrike betona na tri lokacije u Beogradu – u Krnjači, Dobanovcima i Zemunu, Moravacem je prisutna i na tržištu gotovog betona. Naše fabrike poseduju kompletno opremljene laboratorije, kao i sisteme za reciklažu betona.
Kompanija Sapphire d.o.o, koja posluje u okviru CRH grupe, bavi se upravljanjem otpadom. Osnovne aktivnosti kompanije su tretman otpada i njegova ekološka prerada u alternativna goriva koja se daljom upotrebom u cementnoj industriji potpuno zbrinjavaju.
Šta ti nudimo kao poslodavac?
- U našoj kompaniji međusobno sarađujemo blisko, negujemo timski duh i podstičemo dobru radnu atmosferu gde su talentovani ljudi različitih karakteristika dobrodošli, jer se razlike prihvataju, i gde svi imaju jednake šanse i mogućnosti da se razvijaju i napreduju
- Imamo i inspirativno radno okruženje – naša fabrika se nalazi na odličnoj lokaciji u blizini autoputa, okružena je prirodom i poseduje kantinu i prostore za rad koji su uređeni i prijatni za boravak
- Prilike za učenje su brojne u okviru različitih sektora i timova (finansije, kontroling, generalna uprava, komunikacije, ljudski resursi, pravna služba, proizvodnja, održavanje, nabavka, IT, komercijala, marketing) sa snažnim kompetencijama u građevinskoj industriji, koji je otvoren da podeli svoje znanje i iskustvo sa tobom, a kroz široku paletu internih i eksternih treninga, seminara i edukacija kompanija ulaže u razvoj zaposlenih
- Briga o zaposlenima nam je jedan od prioriteta – kroz stimulativnu zaradu i paket beneficija, do različitih aktivnosti koje će ti omogućiti da uspostaviš dobar balans između privatnog i poslovnog života (well-being i sportske aktivnosti, osiguranje svih zaposlenih kao i redovni sistematski pregledi)
- Poslovanje u skladu sa zakonom i najvišim nivoima bezbednosti i zdravlja na radu: kako sa kupcima tako i sa našim zaposlenima – zajedno gradimo čvrste veze u svakoj našoj oblasti delovanja
Postani deo vodeće globalne kompanije, koja posluje lokalno i neguje domaće vrednosti!
